- 해당 논문 KCI 등재 학술지 한국지방공기업학회지 18권, 2호에 게재
광명도시공사 직원이 지방공기업 조직문화에 관한 연구 결과를 인정받아 KCI 학술지에 논문을 게재해 화제가 되고 있습니다.
주인공은 바로 광명도시공사에 재직 중인 이용석 대리(만39·사진).
이용석 대리는 '신생 지방공기업의 조직문화와 조직공정성 인식이 조직몰입에 미치는 영향'에 대한 연구의 주요 저자로 참여했다는데요,
해당 연구의 영어 제목은 'The impact of the organizational culture and justice upon organizational commitment in a new public corporation'이라고 합니다.
이용석 대리는 공기업 경영평가, 성과관리(BSC), 중장기 경영계획 수립, 신규사업 위·수탁 업무, 총무, 노무 등 다양한 행정실무 경험을 바탕으로 지방공기업의 발전 방향에 대해 제시했습니다.
지방공기업인 공사 소속으로 KCI 학술지에 등재가 되었다는 점에서 더욱 큰 의미가 있다고 하네요.
KCI(Korean Citation Index)는 국내 학술지 정보, 논문 정보 및 참고문헌을 데이터베이스(DB)화해서 논문 간 이용관계를 분석하는 시스템으로 한국연구재단의 학술지평가를 통해 선정된 등재 및 등재후보 국내학술지와 게재 논문에 대한 각종 정보를 제공하고 있는 연구기관입니다.
이번 논문은 2015년 이후 신설된 신생 지방공기업 6개 기관을 선정, 공기업의 조직문화와 공정성 인식이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향과 최근 리더십 연구에서 주목받고 있는 공유리더십을 선별해서 긍정적인 조절효과를 검증했다고 합니다.
이번 논문은 KCI 등재 학술지인 한국지방공기업학회지(18권, 2호)에 게재됐습니다.
바쁜 와중에도 공부를 게을리 하지 않은 이용석 대리가 대단해 보이는데요?
